Code of Conduct Toolkit – Multilingual
This resource refers to the 2014 edition of the Core Humanitarian Standard (CHS). A more accessible CHS will launch in March 2024. To find out more about the updated CHS and transitional phase, please visit the CHS website. |
This toolkit has been designed by CHS Alliance to assist organisations to develop, implement, and review an effective and integrated Code of Conduct (CoC) that is aligned with their organisational goals and Human Resources (HR) and people management systems. It reflects good practice and includes a user-friendly step-by-step implementation process, customisable templates, checklists, hints and tips, as well as additional resources to support you.
In collaboration with the Safeguarding Resource and Support Hub (RSH), we produced a shorter version of the guide. It can be downloaded from the Hub.
Nota de Orientación: Cómo Crear un Código de Conducta Efectivo
Este conjunto de herramientasfue diseñado por CHS Alliancepara ayudar a las organizaciones adesarrollar, implementar y revisarun Código de Conducta (CoC)efectivo e integrado que sea acordea sus objetivos organizacionales,Recursos Humanos (HR) y sistemasde gestión del personal. Reflejabuenas prácticas e incluye unproceso de implementación porpasos amable con el usuario,plantillas personalizables, listas,ideas y consejos, así como recursosadicionales para ayudarlo.
Une Note D’orientation de la CHS Alliance: Comment Créer un Code de Conduite Efficace
Cette boîte à outils a été conçue par la CHS Alliance pour aider les organisations à développer, mettre en œuvre et réviser un code de conduite (CdC) efficace et intégré, en phase avec leurs objectifs organisationnels et leurs systèmes de gestion des ressources humaines (RH) et du personnel. Il reflète les bonnes pratiques et comprend un processus de mise en œuvre convivial, étape par étape, des modèles personnalisables, des listes de contrôle, des indices et astuces, ainsi que des ressources supplémentaires pour vous aider.
This project was funded with UK aid from the UK government.